Rozmowa kwalifikacyjna jest ważnym etapem rekrutacji, a ocenie podlegają nie tylko Twoje odpowiedzi na pytania, ale również mowa ciała. Postaraj się opanować emocje i przygotuj się do opowiadania o swoich osiągnięciach.
Zapomnij o stresie
Zdenerwowanie związane z rozmową kwalifikacyjną jest naturalne, ale nie możesz poddać się paraliżującemu stresowi. Ważne, aby podczas rozmowy zachować naturalny kontakt wzrokowy z rekruterem i nie wykonywać nerwowych ruchów. Twoja mowa ciała widoczna jest od początku spotkania, dlatego pamiętaj o uśmiechu i pewnym uścisku dłoni na przywitanie.
Odpowiadaj konkretnie na pytania
Jeśli chcesz dobrze wypaść podczas rekrutacji, pamiętaj o konkretnych, rzeczowych odpowiedziach na pytania. Nie zapominaj o mówieniu pełnymi zdaniami i nie uciekaj od głównego przedmiotu rozmowy. Rekruterowi zależy na uzyskaniu kluczowych informacji – postaraj się wyczerpać temat.
Nie bój się zadawania pytań
Na rozmowie kwalifikacyjnej możesz zadawać pytania dotyczące na przykład szczegółowego zakresu obowiązków, pracy zespołowej, ścieżki rozwoju itd. Dzięki temu w oczach rekrutera będziesz kandydatem, któremu rzeczywiście zależy na danym stanowisku. Ważniejsze informacje warto zapisywać w notesie, co dodatkowo podkreśli Twój stosunek do pracy.
Mów o swoich osiągnięciach
Rekruterzy bardzo często pytają kandydatów o ich osiągnięcia – ten etap rozmowy kwalifikacyjnej może być Twoim najmocniejszym punktem. Naucz się chwalić własnymi sukcesami, przekonując o swojej użyteczności na wybranym stanowisku. Najlepiej trzymaj się trzech podstawowych punktów – wyjaśnij, co zrobiłeś, w jaki sposób i jaki efekt przyniosły Twoje działania.
Rozmowa kwalifikacyjna niekiedy okazuje się stresująca. Postaraj się jednak opanować emocje. Zadbaj też o profesjonalne przygotowanie do spotkania.
Przeczytaj także:
21 stycznia 2020
